Pasaman Barat, – Sejumlah pejabat dilingkungan Pemerintah Kabupaten Pasaman Barat (Pasbar) dilantik di Kantor Bupati sebagai bentuk implementasi sistem merit di pemerintahan setempat, Senin (4/2/19).
Sistem merit merupakan pola manajemen karir ASN yang didasarkan pada kompetensi yang dimiliki. Seorang ASN yang akan menduduki sebuah jabatan ditempatkan sesuai dengan kompetensi yang dimilikinya.
Wakil Bupati Pasbar, H. Yulianto menyampaikan Pemkab Pasbar saat ini sudah mengarah kepada kebijakan tersebut (sistem merit). Hal itu dapat dilihat dari beberapa agenda yang telah dilakukan dimulai dari pelaksanaan uji kompetensi bagi pejabat administrator dan pejabat pengawas dan pelaksana.
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
“Uji kompetensi yang dilakukan merupakan upaya untuk mengungkap kemampuan yang dimiliki seorang ASN sehingga kedepannya dapat dijadikan dasar dalam kebijakan karirnya masing-masing,” sebut Yulianto.
Seiring berjalannya waktu, setiap jabatan akan terus dievaluasi, oleh sebab itu, ASN dihimbau untuk untuk mengoptimalkan segala potensi yang dimiliki.
“Berbuatlah yang terbaik. Bekerja dengan sepenuh hati dan selalu lakukan inovasi kearah yang lebih baik,” katanya.
Yulianto meminta segenap OPD untuk terus berkoordinasi agar seluruh kegiatan dapat berjalan dengan lancar dengan melibatkan seluruh komponen dan sumber daya yang ada secara optimal.
“Zaman semakin kompetitif, saya minta semuanya meningkatkan kualitas diri jika tidak mau mengalami ketertinggalan. Mudah-mudahan segala urusan sukses” ungkapnya.
Pejabat yang dilantik seperti Decky Harmiko Sahputra dengan jabatan baru Kabid Kedaruratan dan Logistik Badan Pelaksana Penanggulangan Bencana Daerah, Edward Hadinata Kabid Pemberdayaan Kepemudaan Dispora, Sahrimar Kabid Pembinaan dan Pemgembangan Karir ASN BKPSDM dan Azhar dengan jabatan baru Sekcam Lembah Melintang serta beberapa orang kepala Sekolah Dasar di wilayah Pasaman Barat.
